Доброчесність у дії: навчання та співпраця задля формування антикорупційної культури

Фахівці розглянули практичні питання дотримання антикорупційних вимог, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, а також відповідальності за порушення законодавства.
Фахівці Департаменту з питань запобігання та виявлення корупції міста Києва провели навчання з питань дотримання вимог антикорупційного законодавства для керівників комунальних підприємств, підпорядкованих Департаменту молоді та спорту міста Києва.
Захід відбувся у приміщенні Київського столичного університету імені Бориса Грінченка та був спрямований на підвищення обізнаності працівників, попередження корупційних ризиків і формування культури доброчесності в органах столичної влади.
До учасників навчання звернувся директор Департаменту з питань запобігання та виявлення корупції міста Києва Олег Тимошенко, який наголосив на важливості дотримання вимог антикорупційного законодавства, особистої відповідальності кожного працівника та необхідності запобігати корупційним проявам ще на етапі прийняття управлінських рішень.




«Доброчесність — це не лише дотримання вимог законодавства, а й щоденна відповідальність кожного за свої рішення та вчинки. Важливо не просто знати антикорупційні правила, а й застосовувати їх у повсякденній роботі», — зазначив Олег Тимошенко.
Під час навчання фахівці Департаменту розглянули практичні питання дотримання антикорупційних вимог, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, а також відповідальності за порушення законодавства.
Також цього дня керівництво Департаменту провело робочу зустріч із помічником ректора, уповноваженою з антикорупційної діяльності Київського столичного університету імені Бориса Грінченка Юлією Даценко.
Між Департаментом та Університетом підписано меморандум про співпрацю, який відкриває нові можливості для спільної роботи у сфері формування культури доброчесності.
Під час зустрічі сторони обговорили перспективи проведення спільних освітніх заходів, залучення студентської молоді до антикорупційних ініціатив, поширення знань про принципи доброчесності та розвиток партнерства у сфері запобігання корупції.
Департамент продовжує системну роботу з підвищення рівня антикорупційної обізнаності, адже доброчесність починається з кожного з нас.
Фото:
У «Сяйві книги» говорили про доброчесність: для посадовців соцсфери столиці провели антикорупційний інтенсив
Наталка МАРКІВ, «Вечірній Київ»